Un contexte de tension économique persistante
En 2025, le pouvoir d’achat reste la première préoccupation des Français.
Selon les derniers indicateurs de l’INSEE, les prix à la consommation ont encore augmenté de 3,5 % en moyenne sur l’année, avec des hausses particulièrement marquées dans l’énergie (+6,2 %), l’alimentation (+4,8 %) et le logement (+5,1 %).
Pour beaucoup de travailleurs, ces chiffres se traduisent par une baisse réelle de revenu disponible, malgré les efforts fournis au quotidien.
L’UD CFTC Paris constate sur le terrain une fatigue économique croissante : familles monoparentales en difficulté, jeunes actifs contraints d’habiter loin de leur lieu de travail, salariés contraints de réduire leurs dépenses essentielles.
“Travailler doit permettre de vivre dignement, pas seulement de survivre.
Aujourd’hui, trop de salariés font des choix impossibles entre se nourrir, se chauffer ou se déplacer.”
— UD CFTC Paris
Des revendications claires pour une politique salariale juste
L’UD CFTC Paris plaide pour une action concrète et coordonnée entre l’État, les entreprises et les partenaires sociaux.
Ses revendications reposent sur trois axes :
1. Revaloriser les salaires de manière équitable
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Indexation des grilles salariales sur l’inflation réelle.
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Hausse du SMIC et alignement progressif des minima de branches.
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Prise en compte du coût de la vie locale dans certaines zones tendues, notamment en Île-de-France.
2. Un meilleur partage des richesses
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Renforcement des primes de participation et d’intéressement, élargies à toutes les entreprises de plus de 10 salariés.
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Encadrement des écarts de rémunération entre les plus hauts et les plus bas salaires.
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Soutien aux entreprises responsables qui favorisent la redistribution équitable des profits.
3. Réduction des charges qui pèsent sur les ménages
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Baisse ciblée de la TVA sur les produits de première nécessité.
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Soutien accru au logement : encadrement des loyers, aides à la mobilité pour les salariés éloignés.
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Accès facilité aux transports publics via des subventions employeurs renforcées.
Le rôle essentiel du dialogue social
Face à la crise du pouvoir d’achat, l’UD CFTC Paris défend le dialogue plutôt que l’affrontement.
Ses représentants participent activement aux négociations de branche, aux commissions paritaires régionales et aux discussions intersyndicales nationales pour faire avancer des solutions concrètes.
L’UD CFTC Paris porte la conviction qu’une négociation sociale constructive est plus efficace qu’une succession de mesures d’urgence souvent temporaires.
Pour cela, l’organisation appelle à une conférence nationale sur les salaires et le coût de la vie, réunissant syndicats, patronat et pouvoirs publics.
Un engagement local et quotidien
Au-delà des grandes orientations, l’UD CFTC Paris agit au plus près des salariés :
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accompagnement des délégués du personnel et CSE dans les négociations internes,
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formations syndicales sur la gestion du pouvoir d’achat et la lecture des bulletins de paie,
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permanences sociales pour aider les travailleurs en difficulté à accéder à leurs droits (aides énergie, logement, santé, mobilité…).
Chaque jour, les militants de l’UD CFTC Paris rappellent que le pouvoir d’achat est une question de dignité, et que la reconnaissance du travail passe d’abord par une rémunération juste.
En conclusion : travailler doit toujours rimer avec vivre mieux
Pour l’UD CFTC Paris, la lutte pour le pouvoir d’achat ne se résume pas à des chiffres ou à des taux d’inflation.
Elle incarne un combat humain et social, celui d’un modèle où le travail redevient synonyme de sécurité, de reconnaissance et de progrès collectif.
“Donner plus de valeur au travail, c’est donner plus de sens à la société tout entière.”
— UD CFTC Paris